Laisse ton
empreinte. ONG L'Empreinte / The Imprint NGO / ONG Elembo

Chaque métier est une dignité.

Formation professionnelle et insertion des orphelins, des personnes désœuvrées et des personnes en situation de handicap au Congo-Brazzaville.

40%+ Chômage des jeunes (15-35 ans)
300 000 Orphelins au Congo (UNICEF)
80 000 Personnes handicapées exclues
70% Économie informelle
17 Filières de formation
3 Pôles : Numérique, BTP, Agriculture

La vision du fondateur

KIVOUNZI BANZOUZI Prince Roland Dieuveil

J'ai grandi en voyant des jeunes de talent perdre leur avenir faute d'accès à une formation professionnelle. Des orphelins livrés à eux-mêmes, des personnes handicapées exclues du marché du travail, des jeunes désœuvrés sans perspective.

L'Empreinte est née de cette réalité. Pas pour donner de l'aide, mais pour donner des outils. Pas pour assister, mais pour former. Pas pour plaindre, mais pour construire. Chaque personne porte en elle la capacité de laisser sa marque dans le monde. Notre rôle est de lui en donner les moyens.

KIVOUNZI BANZOUZI Prince Roland Dieuveil Promoteur & Président de L'Empreinte
"

Un orphelin qui maîtrise la maçonnerie, une personne en situation de handicap qui sait coder, un jeune désœuvré qui sait souder : ils ne demandent plus de l'aide, ils offrent de la valeur.

Ils laissent leur empreinte.

Former pour l'autonomie,
pas pour l'assistanat

Recenser, former et accompagner vers l'emploi ou l'entrepreneuriat les publics vulnérables du Congo-Brazzaville.

Recenser

Identifier les orphelins, personnes désœuvrées et personnes handicapées via campagnes terrain, partenaires locaux et plateforme numérique. Chaque personne comptée est une chance de plus.

Notre vision

Un Congo où chaque personne vulnérable possède un métier, une dignité et la capacité de contribuer à l'économie.

Former

17 filières dans 3 pôles. 70% pratique, 30% théorie. Mentorat professionnel individualisé.

Insérer

Accompagnement vers l'emploi ou l'entrepreneuriat. Micro-crédit et suivi post-insertion de 6 mois.

Mesurer

Suivi d'impact rigoureux : taux d'insertion, revenus générés, satisfaction des bénéficiaires.

Atelier de formation Salle de classe Travail terrain Remise de diplômes

4 phases vers l'autonomie

De la rue à l'atelier. De l'atelier au métier. Du métier à la dignité.

Continue

Recensement

Identification via campagnes terrain, partenaires locaux et plateforme numérique de collecte de données.

01
Recensement terrain
Orientation et tests
02
2 semaines

Orientation

Évaluation des aptitudes et motivations. Tests pratiques, entretiens individuels, choix de filière.

3 à 9 mois

Formation

Formation intensive : 70% pratique, 30% théorie. Mentorat professionnel et certifications.

03
Formation pratique
Insertion professionnelle
04
3 à 6 mois

Insertion

Accompagnement vers emploi ou entrepreneuriat. Micro-crédit, mise en relation entreprises, suivi 6 mois.

3 pôles, 17 filières

Des compétences concrètes pour le marché réel du Congo-Brazzaville.

6 filières Formation numérique

Pôle Numérique

Développement web, design UI/UX, IA, communication digitale, maintenance, bureautique. Opéré par Génération Numérique.

Voir les filières
7 filières Formation BTP

Pôle BTP

Maçonnerie, électricité, plomberie, menuiserie, soudure, peinture, carrelage. Partenaires construction locaux.

Voir les filières
4 filières Formation agriculture

Pôle Agriculture

Maraîchage, élevage, transformation alimentaire, agriculture biologique. Coopératives et centres agropastoraux.

Voir les filières

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Blog
1 Juillet 2026

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Co-fondateur et partenaire technologique permanent

Startup tech congolaise, Génération Numérique est le partenaire technologique permanent de L'Empreinte. Siège permanent au Conseil d'Administration, responsable des 6 filières numériques, concepteur de la plateforme de gestion.

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